Alrededor de cien profesionales procedentes de los 23 Centros de la Mujer de la provincia de Toledo están participando a lo largo de esta semana en dos cursos de formación sobre “Nuevas masculinidades” que se imparten en la Delegación de la Junta de Toledo.
Para que pudiera acudir el mayor número de profesionales de los 23 centros que conforman la red provincial sin afectar a su funcionamiento, uno de los cursos se celebró el pasado martes y miércoles y durante hoy y mañana se está celebrando el segundo.
“Es muy importante que el mayor número de profesionales, que sea posible, tengan acceso a esta formación que redunda en que su trabajo diario sea más exitoso”, señalaba la delegada provincial de Igualdad, Nuria Cogolludo, que añadía “desde el Gobierno regional apostamos por la formación continua del personal, con el fin de que las y los profesionales cuenten con todas las herramientas y conocimientos actualizados para poder ofrecer el mejor servicio a las usuarias de los centros de la mujer de la provincia”.
En concreto y dentro de la formación en igualdad de género, estos cursos han girado sobre las nuevas masculinidades, “poniendo el foco en cómo desde que nacemos se establecen roles de género determinados para chicas y para chicos, de modo que las personas vamos interiorizando estos roles de forma natural y dichos roles se van perpetuando de generación en generación”, ha señalado la delegada de Igualdad.
Durante siglos se ha construido una idea de masculinidad hegemónica: ese hombre que todo lo puede, el hombre fuerte, protector y proveedor. Pero esa masculinidad tradicional tiene varios problemas: no se ajusta a la realidad, conduce a identidades insanas y frena el desarrollo de la igualdad, ya que genera violencia, competitividad, dominio y poder.
En este sentido, durante el curso se pone en evidencia que los hombres también son víctimas del machismo, ya que una sociedad machista hace que los hombres sientan que deben actuar según el estereotipo de cómo tiene que ser su género, cuando lo cierto es que no hay una forma única de ser hombre, sino que cada uno debe ser libre de asumir la masculinidad como lo prefiera según su personalidad y todas las visiones son válidas.
Por ello, las nuevas masculinidades apuestan por la horizontalidad, el consenso y las relaciones entre iguales, eliminando la agresividad y la violencia machista, o de cualquier otro tipo, de nuestras vidas. Asimismo, el modelo de masculinidad nueva e igualitaria apuesta por eliminar esos roles de género aprendidos sobre masculinidad y feminidad para que todas y todos seamos más libres.
Según ha señalado la delegada provincial de Igualdad, “con este curso se profundiza en las cuestiones relacionadas con los hombres yla igualdad y en cómo les afecta la socialización basada en el género, qué características y consecuencias tiene la masculinidadtradicional y hegemónica, a qué se hace referencia cuando se habla de nuevas masculinidades, etc. Todo ello desde la perspectiva dela necesidad del cambio en los hombrescomo factor determinante para el avance enla igualdad de mujeres y hombres”.
“Para la consecución de una sociedad más igualitaria, junto con los cambios y avances protagonizados por las mujeres, es necesaria laparticipación e implicación de los hombres, ya que el logro de la igualdad real es un proceso queafecta a todas las personas, mujeres y hombres, y que a todas nos beneficia”, ha concluido Cogolludo.
