El consejero de Sanidad de Castilla-La Mancha, Jesús Fernández Sanz, ha participado en un curso enfocado a la Inteligencia Artificial Generativa, en el presente, en asistencia y en gestión sanitaria.
Cerca de un centenar de profesionales sanitarios se han inscrito en esta acción formativa integrada en el conjunto de actuaciones para el liderazgo y la transformación alineadas con el nuevo Plan de Salud ho 3.0.
Fernández Sanz ha explicado que “durante años hemos hablado de la inteligencia artificial en tiempo futuro, como una promesa, hoy ya no es así. La IA generativa ha dejado de ser una cuestión de “si llegará” para convertirse en una cuestión de “cómo la incorporamos”.
La cuestión es, si lo hacemos con criterio, con garantías y al servicio de lo público, o si dejamos que nos llegue de forma desordenada, ha señalado Fernández Sanz.
Así, el titular de Sanidad ha afirmado que “la jornada no debe interpretarse como la clausura de una acción formativa aislada. Forma parte de un proyecto de transformación que venimos desarrollando de manera progresiva y coherente en la Consejería de Sanidad y el Servicio de Salud de Castilla-La Mancha y que pone de manifiesto la importancia de las alianzas institucionales en el ecosistema de salud”.
En este caso, la acción se desarrolla conjuntamente con la Agencia de Transformación Digital y con las entidades Merk, IBM, y la Universidad de Navarra, en el ejercicio de la responsabilidad social que también ostentan.
“Nuestro planteamiento tiene un desafío claro: avanzar hacia un modelo más personalizado, más integrado, más participativo y capaz de generar valor para las personas. Para conseguirlo no basta con incorporar nuevas tecnologías. Necesitamos también que los profesionales refuercen sus capacidades, nuevas formas de liderazgo y nuevas maneras de colaborar”, ha afirmado Fernández Sanz.
Por ello, ha añadido, “desde la Consejería de Sanidad y el SESCAM, estamos llevando a cabo un programa general de liderazgo y transformación, que está dirigido a profesionales que tienen capacidad de influir, coordinar, transformar y generar impacto positivo en sus organizaciones”.
Así, ha continuado el consejero, desde la organización “les estamos ofreciendo a los profesionales programas de liderazgo y desarrollo a directivos y a mandos intermedios, realizando acciones de acompañamiento, proporcionando nuevos entornos formativos y capacidades, ejemplificado en este curso”.
Fernández Sanz ha destacado que estamos intentando formar al personal 360 grados. “Esto significa que este concepto, profesional 360 grados, es aquel que no solo acumula tareas propias de su puesto, sino otras como las organizativas, comprendiendo que la transformación del sistema no surge solo de un despacho y utilizando las herramientas tecnológicas con criterio, compartiendo el conocimiento con otros profesionales”.
“El éxito de la inteligencia artificial en nuestro sistema sanitario no se medirá por el número de algoritmos que despleguemos, ni por los titulares que generemos. Se medirá por algo mucho más sencillo: por si ese médico puede volver a mirar a los ojos a su paciente o por si el paciente sale de la consulta sintiéndose escuchada y bien atendida”, ha explicado el consejero finalizando con “si la tecnología nos ayuda a ser más humanos, habrá merecido la pena”.
Curso IA
El curso proporciona competencias básicas en Inteligencia Artificial Generativa a profesionales sanitarios y de gestión, así como conocimientos de IA y su aplicación a la salud, ofreciendo conocimientos de ética, regulación y gobernanza para un uso seguro y responsable de estas tecnologías y ofrece diseño de instrucciones (prompts) para mejorar la calidad y utilidad de las respuestas generadas por la IA.
También ofrece conocimiento de medios especializados para uso sanitario y nuevas aplicaciones avanzadas, a la vez que muestra el impacto presente y futuro de la IA en la asistencia sanitaria, la gestión y la organización de los servicios.
