Representantes de la empresa y de los trabajadores se reunían ayer.
Continúan las negociaciones en la empresa Industrias Metálicas ANRO, con sede en Tomelloso, tras el anuncio de un Expediente de Regulación de Empleo, que contempla el despido de 50 trabajadores en una plantilla de 140.
Ha habido una primera toma de contacto entre representantes de la empresa y de los trabajadores en la que éstos presentaron una serie de reivindicaciones que la empresa estudiará, como informaba el secretario general de CCOO-Industria en Ciudad Real, David Vera.
Entre ellas, la voluntariedad de los trabajadores en salir de la empresa. «Si algún trabajador o trabajadora cree que ha terminado su ciclo en la empresa. se incluya en el expediente y salvar a otro» que quiera continuar en la empresa.
Otra reivindicación es que el ERE tenga carácter temporal. En este punto, Vera manifestaba que «podría haber suspensión de empleo, podrían ser menos de 50 despidos. Nuestra intención es que el número de afectados sea el menor posible y los afectados, que salgan en las mejores condiciones posibles».
Por último pidieron que los despidos sean escalonados. Reivindicaciones en las que la empresa estuvo receptiva por lo que el Expediente de Regulación de Empleo de ANRO, podría ser «menos dramático» de lo que en un principio se pensaba.
